Instandsetzungstechniker*in (all genders) / Inhouse

Instandsetzungstechniker*in (all genders) / Inhouse

Arbeitsort : Wedel bei Hamburg, Schleswig-Holstein

Prüfen Sie unten, ob Sie die Voraussetzungen für diese Stelle erfüllen, und wenn ja, bewerben Sie sich so schnell wie möglich.
Vertragsart : unbefristeter Vertrag
Einstiegslevel : Berufseinsteigende, Berufserfahrene
Stellen-ID : 1365

Über VINCORION

Bei VINCORION arbeiten Menschen, denen die Sicherheit anderer am Herzen liegt. Und die von diesem Ziel angetrieben gemeinsam das Beste aus sich herausholen. Für unsere mechatronischen Lösungen leistet bei uns jeder und jede Einzelne seinen bzw. ihren individuellen Beitrag für die Sicherheit der Gesellschaft und ist damit nicht nur ein Gewinn für uns, sondern für alle.

Als Technologieunternehmen entwickeln und fertigen wir mit rund 900 Mitarbeitenden an den Standorten Altenstadt, Essen, Wedel und El Paso in Texas innovative Energiesysteme in sicherheitskritischen Anwendungsbereichen, darunter Generatoren, elektrische Motoren und Antriebe, Aggregate, Leistungselektronik und hybride Energiesysteme für die Industrien Luftfahrt, Sicherheit und Verteidigung sowie Bahn. Darüber hinaus sind wir One-Stop-Repair-Shop mit maßgeschneiderten, wirtschaftlichen Servicekonzepten verschiedenster Systeme – herstellerunabhängig.

#wirsindVINCORION – Wann können wir dich für uns gewinnen?

• Befundung und Instandsetzung von Leistungs- und Steuerelektroniken aus den Bereichen militärische Landfahrzeuge und Neigetechnik bei Schienenfahrzeugen.
• Befundung unter Verwendung von Testsystemen
• Instandsetzung von Leiterkarten und Baugruppen, teilweise auf Bauteilebene
• Prüfung nach Prüfspezifikation
• Unterstützung bei der Untersuchung technischer Probleme (8D-Report)
• Arbeitsumfang festlegen & Instandsetzungsverfahren erarbeiten
• Technische Unterlagenverwaltung

• Ausbildung im elektrotechnischen Beruf, idealerweise mit Techniker-/Meisterabschluss
• Berufserfahrung in Instandsetzung und Prüfung elektronischer Baugruppen
• Sicherer Umgang mit Messmitteln und technischen Unterlagen
• Erfahrung mit DV-gestützter Systemanalyse
• Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil
• MS-Office-Kenntnisse, Teamfähigkeit, Flexibilität

Was dich bei VINCORION in Wedel erwartet:

• Mitgestalten: Ob in der Entwicklung, Fertigung, Instandhaltung oder im Projekt – du trägst aktiv dazu bei, dass sicherheitsrelevante Technologien entstehen, funktionieren und weiterentwickelt werden.
• Verantwortung übernehmen: Du arbeitest nicht nur Aufgaben ab, sondern beeinflusst Qualität, Prozesse und Ergebnisse direkt – sichtbar und messbar.
• Starke Rahmenbedingungen: Tarifgebundene Vergütung, Urlaubs‑ & Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub.
• Flexibles Arbeiten: Moderne Arbeitszeiten und – je nach Tätigkeit – Mobile‑Office‑Option.
• Weiterkommen durch Können: Schulungen, Englischkurse und regelmäßige Entwicklungsgespräche unterstützen dich dabei, fachlich wie praktisch immer besser zu werden.
• Effiziente Mobilität: JobRad‑Leasing, kostenlose Parkplätze und gute Anbindung aus Hamburg und der Region.
• Ein Team, das anpackt: Kolleginnen und Kollegen, die Verantwortung übernehmen, Lösungen finden und gemeinsam Ergebnisse liefern – egal ob im Büro oder in der Produktion.
• Zukunftssichere Perspektive: Ein Unternehmen, das langfristig denkt, in Technologie investiert und Menschen sucht, die etwas bewegen wollen.

Und vieles mehr erklären wir gern im Gespräch.

Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag der Metall‑ und Elektroindustrie, Hamburg/Unterweser. Das Bruttojahresentgelt liegt zum Start bei ca. 51.000 € bei einer Wochenarbeitszeit von 35 Stunden. zzgl. Sonderzahlungen gemäß Tarifvertrag. xmdgtar Der Anspruch darauf variiert abhängig von der Dauer der Betriebszugehörigkeit zum jeweiligen Stichtag.

• Altersvor­sorge­wirksame Maßnahmen
• Essens­zuschuss
• Firmen­events
• Flexible Arbeits­zeitmodule
• Gesundheits­management
• Innovations­prozess/ Vorschlagwesen
• Mitarbeiter­vorteils­programm bei namhaften Marken
• Sonderurlaub bei persönlichen Ereignissen
• Unbefristetes Arbeits­verhältnis
• Individuelle Weiterbildungs­maßnahmen