Referenten (m/w/d) Kinder- und Familienhilfe
Der DRK-Landesverband Niedersachsen e.V., als führende Hilfsorganisation und Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege mit rd. 27.000 Mitarbeitenden im Verbandsbereich, sucht zum 01.08.2026 einen
Referenten (m/w/d) Kinder- und Familienhilfe
in Teilzeit mit durchschnittlich 19,5 Wochenstunden
Aufgaben- Beratung und Unterstützung der DRK-Einrichtungen und Maßnahmenträger in der Kinder- und Jugendhilfe mit einem Schwerpunkt auf den rund 470 Kindertagesstätten der 43 DRK-Kreisverbände im Bereich des Landesverbandes
- Erhebung der Kita-Statistik und des Umsetzungsstands der Kita-Strategie des Landesverbandes sowie deren inhaltliche Weiterentwicklung
- Planung, Organisation und Durchführung von Fortbildungsangeboten, Fach- und Arbeitstagungen sowie Workshops
- Entwicklung, Initiierung und Begleitung von Projekten
- Moderation und Präsentation in Gremien und Arbeitskreisen des Landesverbandes
- Vertretung des Landesverbandes in externen Gremien und Arbeitskreisen
- Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium des Sozialmanagements, der Sozialwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Affinität zum Themenbereich sowie zu Zahlen und rechtlichen Fragestellungen
- Präsentations- und Moderationskompetenz sowie eine selbständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Abstraktes, konzeptionelles und unternehmerisches Denken
- Flexibilität und Teamfähigkeit
- Identifikation mit den humanitären Zielen unserer Organisation
Fundierte MS-Office-Kenntnisse sowie einen Pkw-Führerschein werden vorausgesetzt.
Wir bieten- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit: Anspruchsvoller Aufgabenbereich mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten und Raum für eigenverantwortliches Handeln
- Kollegiales Arbeitsumfeld: Mitarbeit in einem engagierten, wertschätzenden und unterstützenden Team
- Regelmäßiges Feedback: Team- und Feedbackgespräche zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Flexible Arbeitszeiten: Variable Arbeitszeitgestaltung unter Berücksichtigung der betrieblichen Erfordernisse und in enger Abstimmung mit dem Team
- Betriebliche Altersvorsorge: Zusätzliche arbeitgeberbezuschusste betriebliche Altersversorgung (VBL)
- Vermögenswirksame Leistungen: Inklusive Arbeitgeberzuschuss
- Jahressonderzahlung: Sonderzuwendung für alle Beschäftigten im Landesverband
- 30 Tage Erholungsurlaub plus Zusatzurlaub: Anspruch auf 30 Tage Erholungsurlaub und Freistellung am 24.12 und 31.12.
- Flugdienst-Versicherung bei der DRK Flugdienst GmbH: Medizinisch betreute Rückholung bei Unfall oder Erkrankung aus dem Ausland nach Deutschland
- Zugang zu Vergünstigungen und Sonderangeboten bei zahlreichen Partnerunternehmen über das DRK-Einkaufsportal
STBL1_DE
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