Agile Coach

Hannover

Aufgaben

  • Begleitung der Transformation hin zu einer produkt- und KI-orientierten Arbeitsweise innerhalb einer gewachsenen Organisationsstruktur

  • Coaching von Führungskräften, Product Ownern und Stakeholdern in agilen Prinzipien, Ownership und im Umgang mit Unsicherheit

  • Konzeption und Umsetzung wirksamer Veränderungsmaßnahmen, von gezielten Impulsen bis hin zu langfristiger Begleitung auf Team- und Führungsebene

  • Sicherstellen einer klaren Delivery-Struktur in den Factory-Squads, abgestimmt auf die Dynamik von AI-Produktentwicklung

  • Aufbau pragmatischer, skalierbarer agiler Strukturen, während sich die Organisation von zentraler zu dezentraler Umsetzung entwickelt

  • Ableiten verständlicher Steuerungsimpulse aus Delivery-Daten für das Management

  • Aufbau und Weiterentwicklung einer bereichsübergreifenden Agile Community

  • Unterstützung neuer Business Units beim Einstieg in KI-getriebene Arbeitsweisen und beim Aufbau ihrer agilen Reife

English Version:

  • Support the shift toward a product- and AI-driven operating model within an established organizational structure

  • Coach leaders, product owners, and stakeholders on agile thinking, ownership, and navigating uncertainty

  • Design and implement change interventions that create lasting impact, from targeted impulses to embedded coaching across teams and leadership

  • Establish clear delivery structures across Factory squads, aligned with the realities of AI product development

  • Build pragmatic and scalable agile setups as the organization evolves from centralized to distributed delivery

  • Translate delivery data into actionable insights for management

  • Set up and grow an agile community of practice across the Factory and beyond

  • Support newly onboarded business units in adopting AI-driven ways of working and building their agile maturity

Anforderungen

  • Langjährige Erfahrung als Agile Coach mit nachweisbarer Wirkung in Organisationsentwicklung und Transformation auf Führungsebene

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich wie Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbar.

  • Fundierter Hintergrund in digitalen, daten- oder KI-getriebenen Produktumfeldern sowie Erfahrung mit explorativer Produktentwicklung

  • Erfahrung im Change Management, z. B. mit gängigen Modellen wie PROSCI oder Kotter, kombiniert mit agilen Arbeitsweisen

  • Systemischer Coaching-Ansatz und Sicherheit im Umgang mit komplexen Organisationsdynamiken; Konfliktmoderation ist dir vertraut

  • Souveräner Umgang mit Unsicherheit, wechselnden Rahmenbedingungen und internationaler Zusammenarbeit

  • Starkes Verständnis für Geschäftsprozesse und Wertschöpfung sowie die Fähigkeit, technische Arbeit in konkrete Ergebnisse zu übersetzen

  • Fähigkeit, auf unterschiedlichen Ebenen zu arbeiten – vom Austausch mit dem Top-Management bis zur Moderation von Teamformaten

  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine fundierte Ausbildung oder Zertifizierung im agilen Umfeld

English Version:

  • Extensive experience as an Agile Coach with a proven track record in organizational change and leadership transformation

  • Completed degree in a relevant field such as Information Systems, Computer Science, Business Administration, or a comparable discipline

  • Strong background in digital, data, or AI-driven product environments and experience with exploratory delivery models

  • Solid change management experience, ideally with frameworks such as PROSCI or Kotter, combined with agile practices

  • Systemic coaching approach and confidence in navigating complex organizational dynamics; conflict facilitation is familiar territory

  • Ability to stay effective in uncertain environments and in international collaboration with different working cultures

  • Strong understanding of business processes and value creation, with the ability to connect technical work to tangible outcomes

  • Ability to operate across different levels, from executive conversations to team-level facilitation

  • Fluent in German and English, both written and spoken, plus a solid background or certification in agile methodologies

Veröffentlicht am 2026-05-06

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